Tevreden cliënten, tevreden rechter, tevreden bemiddelaar
Soms is er geen verdere uitleg nodig. Zo een mailtje mogen ontvangen van cliënten doet deugd.
Soms is er geen verdere uitleg nodig. Zo een mailtje mogen ontvangen van cliënten doet deugd.
Op 1 september 2019 treedt de nieuwe wet voor rechtsbijstand in voege. Met deze wet worden de kosten van bemiddeling volledig gedekt, zonder vrijstelling. De premie van deze nieuwe verzekering komt ook in aanmerking komt voor een belastingvermindering. Geen franchise voor bemiddeling Goed nieuws is dat er geen franchise geldt voor wie kiest voor [...]
The "Singapore Convention" refers to the new United Nations Convention on international settlement agreements resulting from mediation. Earlier this month, on August 7, 2019, this treaty was signed in Singapore by 46 countries. The United States, China, India, South Korea, Switzerland, Australia and Singapore, among others, signed the treaty on day 1. [...]
De 'Singapore Conventie' verwijst naar het nieuwe bemiddelingsverdrag van de Verenigde Naties inzake internationale bemiddeling. Eerder deze maand, op 7 augustus 2019, werd dit verdrag in Singapore ondertekent door 46 landen. Onder meer de Verenigde Staten, China, India, Zuid-Korea, Zwitserland, Australië en Singapore hebben het verdrag ondertekend op dag 1. Wat is de bedoeling [...]
conflicten rond intellectuele eigendom Als lid van Cepani nam Hilde Celeste deel aan een internationale conferentie omtrent bemiddelen bij conflicten rond intellectuele eigendom. Deze EUIPO Mediation Conference vond plaats in de gebouwen van het Europese Intellectual Property Office in Alicante, Spanje. Experten uit alle uithoeken van de wereld deelden interessante ervaringen en brachten [...]
Begin mei verscheen de wet omtrent de nieuwe rechtsbijstandsverzekering in het Belgisch Staatsblad. In tegenstelling tot een gerechtelijke procedure, is er geen franchise te betalen als u kiest voor bemiddeling. De franchise of vrijstelling is het deel dat u altijd uit eigen zak moet betalen. Dit kan tot 250 euro bedragen. Als u het conflict [...]
Conflicten onder collega's kennen en herkennen we allemaal. Fricties, onderhuids sluimerende spanningen op het werk. Soms banaal én voorbijgaand. Soms grimmiger. Meningsverschillen en onderlinge wrijvingen zijn een integraal deel van het samenzijn en samenwerken met mensen. Spijtig genoeg laten we deze negatieve energiestromen maar al te vaak hun vrije loop. Ze 'meanderen' en monden uiteindelijk [...]
De bemiddelaar zal u bijstaan om de kosten van een kind bij scheiding te berekenen. Zoals reeds eerder aangegeven, is een belangrijke factor de verblijfsregeling. Deze verdeling heeft een invloed op de verblijfs-gebonden kosten, afgekort VGK. En ook op de niet verblijfs-gebonden kosten, NVGK. De bemiddelaar heeft een werkinstrument ter beschikking waarmee deze kosten worden [...]
succesvolle bemiddeling De bemiddelingsparadox : bemiddeling wordt alom geprezen en gepromoot omwille van de talrijke voordelen. En toch tonen cijfers dat het slechts gebruikt in minder dan 1 procent van de geschillen in de EU. En dit zelfs 10 jaar na de Europese bemiddelingsrichtlijn. Wat hapert er? De Europese bemiddelingsrichtlijn bevat beleidssnormen rond [...]
conflicten op het werk Conflicten op het werk komen meestal niet in een vacuüm voor. Ze staan onder invloed van de groepsdynamiek. Zelfs als de collega's van de ‘medewerkers in conflict’ niet rechtstreeks betrokken zijn bij het geschil, ondervinden zij er de nadelen van. Daar komt nog bij dat het conflict ook wordt [...]